Une représentation, le modèle standard code des portiques, évalué la qualité de l'envergure, au niveau opérationnel comprend quatre éléments principaux modèles représentés. Deuxièmement, seule grue portique de poutre a son symbole: OMD, MDE, MDZ, MDN, MDP, MDS. Tels que: MDN- seul chariot monopoutre grab grue portique crochet; MDS-chariot monopoutre avec trois portiques. Troisièmement, le portique à double faisceau a ses symboles: MG, ME, MZ, MC, MP, MS. Tels que: poutre portique crochet chariot simple double MG; ME- double poutre portique double crochet chariot. Deuxièmement, l'utilisation et la maintenance d'une période de rodage, puisque la grue est un véhicule spécial, l'opérateur doivent recevoir une formation, l'orientation, la structure de la machine, il ya une compréhension complète de la performance et de l'accès à certains l'expérience d'exploitation et d'entretien avant d'utiliser la machine. Fabricants de fournir la maintenance des produits manuelle 400 grue portique, l'opérateur actionne les informations essentielles de l'équipement avant de faire fonctionner la machine, assurez-vous de lire le manuel d'entretien, selon les besoins de l'opération de spécification et de maintenance. 2, attention à la période de rodage de la charge de travail, la course période des charges de travail en général, ne pas dépasser la charge nominale de marche de 80% grue 12t de portique, et pour organiser la charge de travail appropriée, à long fonctionnement continu pour empêcher la machine causée par la surchauffe se produit. 3, note qui observent souvent l'indication de mètres, anormale, devrait arrêter à temps être exclus, on ne trouve pas dans la raison, la faute est pas exclue avant, devrait cesser ses activités. 16t grue à portique | généreuse lourde (en ligne) | Manzhouli portique fourni par la machinerie lourde généreuse Co., Ltd, la province du Henan. Heavy Machinery Co., Ltd, la province du Henan, généreux (www.hnqizhongshebei.com) (www.hnqizhongshebei.com) est de Zhengzhou, l'ingénierie, la construction Grues dirigeants, au fil des ans, l'entreprise met en ?uvre la gestion scientifique, l'innovation et le développement, le principe de l'honnêteté et de fiabilité, le maximum Limites pour répondre aux besoins des clients. En matière de leadership généreux lourde avec le personnel accueillent chaleureusement toutes les négociations de demandes de renseignements pour créer un avenir meilleur pour lourde généreux.